“在未来的某一天，当你走进酒店，发现门口的迎宾、办理入住手续的前台人员都变成了冰冷的、程序化的机器人，会是怎样的感受?”这并不是想象，而是有可能在未来发生的现实。
随着科技的发展，酒店业近年来也出现明显的变革。长久以来，这一行业都属于人力资本密集的产业，越来越多的科技在实践中得以运用，在提高效率、压缩成本的同时，也引发行业专家的辩论：科技能在多大程度上代替人力?
在10月30日召开的“酒店管理新加坡峰会”期间，来自业内、政府部门和学术界的五位专家围绕“科技应用是否可以降低酒店对劳动力依赖”这一议题，展开了一场别开生面的辩论。
正方观点认为人力仍是影响酒店业的最关键因素。雅诗阁新加坡和马来西亚区域总经理陈文凯(Tan Boon Khai)认为，首先要重新定义“服务”。他说：“酒店服务意味着以顾客为中心和个性化。”只有保持充足的人力资源，才能更好地衡量消费者偏好，满足顾客需求。他提到，受劳动力市场波动，雅诗阁酒店目前的雇员/房间比已经低于1.0，未来公司希望通过提高员工素质和技能等来持续推动服务质量。
新加坡百乐景园首席商业官穆罕德(Mohd K.Rafin)也认同人工服务仍然是酒店业的主导，创新和科技的应用必须围绕人工服务来发挥优势。结合高端酒店的管理经验，穆罕德指出，伴随着人们生活方式和观念的改变，顾客对“豪华”体验的定义也有所改变。豪华不只体现在酒店规模上，更需要细节、弹性的服务。要想满足顾客需求，就需要融入情感等科技不可替代的人为因素。他认为，仍然需要人工来进行全面的服务管理。
反方嘉宾则认为，未来的酒店服务将在很大程度依赖科技创新的应用。新加坡旅游局产能及创新部执行主管约翰(John Conceicao)透露，过去三十年间，新加坡劳动力规模总体增长3.3%，其中酒店业劳动力增长5%。预计从2015到2020年，新加坡劳动力增长将低于2%，酒店业将面临同其他行业激烈的劳动力竞争。因此以人力推动服务的策略将难以维持。他提到，目前的酒店服务标准存在资源过剩的情况。随着全社会资源紧缺观念的不断深入，未来游客的心态也会有所改变。他预计，从需求的角度来看，简洁化、自主化的服务将成为新潮流。
酒店西邻360商贸中心和大商新玛特，北邻农科路酒吧一条街。南邻上上酒吧娱乐会所，东临经三路商务中心和夜总会。外资企业云集，金融商贸林立，与风景名胜咫尺之遥，是商务、休闲的不二选择。
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可以，不错，很干净，有特点
阿冰：好评
性价比挺高的一家宾馆
绿箩：好评
从洛阳乘火车到郑州，起点站21路可到。酒店用色炫丽热闹，红、黄、蓝、橙、绿、金黄交错呈现，深夜迷离如城市不眠的眼。前台接待服务热情耐心，客房进门见镜直显你的面容，亢奋、疲惫或心机乍现。早餐如食堂餐饮，享用者寥寥，且杯盘碗盏清水直流，显见未消毒。酒店提供充电器，擦鞋，洗衣等各类免费暖心服务，遗憾的是无挂毛巾或晾衣设置。走后书及洗漱用品遗落客房，前台电话联系告诉我可以代邮，本是惜物之人，此举如前台小伙帮我提行李拦出租一样让人温暖，为此行入住增色。酒店设施及装修尚待完善，但人掩其非，推荐入住。来到一座城，入住一家酒店，遇到一个人都是旅行记忆的一部分，感谢旅馆员工，感谢此行入住的经历。